多様な働き方を日常に ─「あなたの WORK GOOD」・松田文登（ヘラルボニー）

連載完結

2022.2.7

よみもの

多様な働き方を“日常”に。

WORK MILLは、自分らしい働き方「WORK GOOD」をつくりだすためのヒントを提供します。今回は、今までWORK MILLウェブマガジンに登場した方々に、それぞれの「WORK GOOD」についてアンケートを実施。

あなたにとっての「WORK GOOD（自分らしい働き方）」とは？
「WORK GOOD」実現のために、日々心掛けていることは？
あなたの「働きがい」は？

という3つの問いを通して、一人ひとりの「WORK GOOD」に迫ります。

幸せを「循環」させて働きやすい社会に

あなたにとっての「WORK GOOD（自分らしい働き方）」とは？

ヘラルボニーには「主人公は常に自分だ」と「ちがいにリスペクトを」というバリューがあります。できないことを、できるではなく、すでにできていることをもっともっと伸ばしていく。そんな働き方が苦しくなくて良いです。

「WORK GOOD（自分らしい働き方）」実現のために、日々心掛けていることは？

目の前にいるひとりの人間にどんな才能があるかを見つけて、引き出していくこと。それは相手だけではなく、自分にも言えて、自分の心の違和感に忠実になることです。

あなたの「働きがい」は？

ヘラルボニーという傘が存在することで、障害のある本人や親御さん、その先にいる福祉施設の方々へ幸せが循環しているときに「働きがい」を感じます。

ー松田文登（まつだ・ふみと）
株式会社ヘラルボニー代表取締役副社長。東北学院大学卒業。大手ゼネコンで被災地再建に従事したのちに独立し、知的障害のあるアーティストが日本の職人とともにプロダクトを生み出すブランド「MUKU」を立ち上げる。2018年、双子の弟である崇弥さんとともに株式会社ヘラルボニーを設立。2019年には「Forbes 30 UNDER 30 JAPAN」を受賞した。

※プロフィールは下記記事の取材当時のものです。