企業の価値を高める上で、サステナビリティへの取り組みの重要性は増しており、また、企業の本質的な存在意義「パーパス」を問い、社会的なパーパスに基づいた活動が重視され始めています。

今回のイベントは、サステナビリティをテーマとした学び合いのコミュニティ・「Sustainability Lab.」立ち上げに先立ち開催します。
環境先進国であるオランダでの企業や組織の取り組みのご紹介をインスピレーションとして、これからこの中部エリアで、企業や組織として、サステナビリティの推進に取り組んでいくためのヒントを、参加者のみなさんどうしの対話の時間も交えて考えます。

オランダの事例のご紹介は、2023年2月に現地視察に行ったWORK MILL編集長の山田 雄介から。
後半には、パーマカルチャーデザイナーの榊 笙子さんとNPO法人セブンジェネレーションズ 代表理事の野崎 安澄さんをお迎えして、自然環境との共生、地域コミュニティやNPO法人といった企業以外のセクターとの共創によりサステナビリティ活動を高めていく可能性や、学び合いの重要性についてなど、対話を通して深めていきます。

企業・組織でサステナビリティ・SDGs推進のご担当されている方など、このトピックに日々向き合っているみなさん、学び合いの楽しさや大切さをともに体感しましょう。

イベント概要

対象

• 企業・組織のサステナビリティ・SDGs推進のご担当者
• サステナブルな社会に向けた取り組みに興味のある方
• 「はたらく」や「共創」に興味・問題意識を持つ企業・組織・学生の方
  （たとえば、新規事業部門・経営企画部門・管理部門の方など）

開催会場

Open Innovation Biotope “Cue”
名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング14階
株式会社オカムラ MENNOLU LABO内

定員

20名

お問い合わせ

☎ 052-551-3170
Open Innovation Biotope “Cue”

※お申し込みは先着順となります。定員に限りがありますので、お早目にお申し込みください。
※主催者・登壇者などの都合により、参加をお断りさせていただく場合がございます。
※イベント当日はメディア取材（撮影）及び、弊社撮影が入る場合がございます。
※当日の模様は、レポート記事、SNSなどで掲載される可能性があるほか、登壇者、Cueの広報活動（テレビ局、新聞社、ニュースサイト等の取材・情報提供を含む）で使用される場合がございます。

プログラム

登壇者

スピーカー

榊 笙子 氏

パーマカルチャーデザイナー / スコシズツ.プロジェクト共同代表 / 愛知アーバンパーマカルチャー発起人 / たねとみつばち 土と太陽主宰

 人と自然が循環のなかで共に生き、豊かにいかしあう、永続可能な暮らし・環境・文化を創るためのデザイン「パーマカルチャーデザイン」をベースにした、コミュニティデザイン・コンサルティング・場づくり・ワークショップ・トーク・ファシリテーションを行う。
東京の下町で生まれ、神奈川県鎌倉市へ移住。松下電器産業株式会社（現パナソニック）に入社し公共システム営業部門の企画・広報などを担当。出産を機に退職。 鎌倉では、Patagonia鎌倉ストアなど地域のお店と連携したまちを美しく＆美味しくする菜園コミュニティ「Edible Greening」や、自然や地域のつながりの中でこどもたちの生きる力を育む青空自主保育・自然育児の会などの立ち上げ・運営を行う。
2019年、鎌倉から岡崎市へ移住。 愛知では、働く人と自然がつながる循環する庭「osotoパーマカルチャーオフィスガーデン」、日々の暮らしからSDGsの実践をめざす「スコシズツ.プロジェクト」、岡崎市の市民参画による社会実験「QURUWA菜園プロジェクト」、大学や小学校でのパーマカルチャー授業、アーバンパーマカルチャーコミュニティや種のシェアリングコミュニティなど、持続可能で有機的なコミュニティデザインに関わっている。

野崎 安澄 氏

特定非営利活動法人セブン・ジェネレーションズ　代表理事

代表理事1978年東京生まれ、愛知県在住。4人家族（夫・男子2人）＋チワワ暮らし。小中高とクリスチャン系の学校に通い、課外授業で聞いた南北の経済格差や環境問題、生物の絶滅などの問題に興味を持ち、高校時代フィリピンの植林キャンプに参加。大学では文化人類学を専攻。
新卒後リクルートマネジメントソリューションズに入社し、人事制度設計・研修・採用コンサルティング等の営業を担当。東日本大震災をきっかけとして、こども達に豊かな自然と地球を残し、1人1人があるがままにイキイキと生きられる社会を実現するための活動を始める。
2019年よりNPO法人セブン・ジェネレーションズ代表となり、SDGsに取り組み市民力を高めるワークショップ・研修・オンラインコース・イベント等の企画運営、ファシリテートを行う。「DRAWDOWN　ドローダウン ― 地球温暖化を逆転させる100の方法」の翻訳出版プロジェクトを手がけ、2020年末山と渓谷社より出版。愛知県内では「トヨタプロボノシナジープロジェクト」やユースとのまちづくり提案事業のプロマネ、「スコシズツ.マーケット」の実行委員、「愛知アーバンパーマカルチャー」の立ち上げ等。

山田 雄介

株式会社オカムラ WORK MILL統括リーダー 兼 編集長

中学・高校時代を米国で過ごし、大学で建築学を学び、人が生活において強く関わる空間に興味を持つ。住宅メーカーにて住環境のプロデュース企画を手掛け、働く環境への関心からオカムラに入社。環境配慮型オフィスや組織文化の研究、国内外のワークトレンドのリサーチ、オフィスコンセプトの開発、WORK MILLプロジェクトに従事。グッドデザイン賞、その他の賞の受賞や講演・講師実績多数。一級建築士。

モデレーター

小倉 悠希

株式会社オカムラ 中部支社 マーケティング課 セールスプロモーションセンター / Open Innovation Biotope “Cue” Community Manager

大学で教育社会学、大学院でまちづくりを学ぶ。株式会社オカムラでは、オフィス環境の営業担当、社内報編集担当、CSR Report編集担当を経て、2016年に名古屋に異動。現在は、Open Innovation Biotope “Cue”の企画・運営を担当。